担当者コメント

今回の案件は、銀行の担当者様からご紹介いただいた案件でした。

事前に、事業規模や業態、代表者様のご年齢、Webに対するリテラシー感などをある程度共有いただけていたため、想定される事業課題を整理したうえで商談に臨みました。

実際のヒアリングでは、ご要望やご予算を確認しながら、
・ページ数を調整して制作ボリュームを抑える
・撮影体制を見直し、予算に合うカメラマンを選定する
・細かな部分はある程度お任せいただく
といった形で、予算と目的のバランスを取りながらご提案し、受注につながりました。

制作では主に、
・サイト全体の構成設計
・掲載内容や導線の整理
・デザイン担当者との連携
・お客様との打ち合わせ、要望整理
・スケジュール管理
・公開前の確認、調整
を担当しています。

また、撮影時に行った社員インタビューの中で出てきた言葉や会社の特徴も拾いながら、当初の構成にそのまま当てはめるのではなく、
より会社らしさが伝わるよう一部コンテンツの内容を調整しました。

全体を通して、限られた予算の中で必要な部分に優先順位をつけ、事業や会社の魅力が伝わる形にまとめることを意識して進めた案件です。

担当者コメント

〈コンセプト設計のポイント〉
当初は、STUDIOのテンプレートデザインをベースに制作する予定でした。
しかし、支給原稿にあった「技術で食っていく」という言葉や、「社員の成長を評価する」という企業姿勢から、仕事や技術に対するまっすぐな力強さを感じ、「この企業らしさを、テンプレートのままで本当に表現できるのだろうか」と疑問を持ったことをきっかけに、デザインコンセプトから見直すことにしました。
レイアウトやタイポグラフィ、装飾要素など8割以上を再設計し、企業が持つ力強さや仕事への誇りが伝わるWebサイトへと刷新しています。
企業理念と現場の力強さを伝えることを軸に、太めの書体や大胆なレイアウト、ロゴカラーの緑をメインに使用して構成。現場写真をふんだんに使用し、BtoB企業としての信頼感と、成長意欲ある求職者に現場のリアルが伝わるデザインを目指しました。

〈デザインのポイント〉
採用情報ページでは、理念に共感した人や成長意欲の高い人からの応募が来るよう、楽しそうな雰囲気で敷居を低くするようなデザインではなく、現場のありのままが伝わる写真を使用してデザイン。ターゲットへ直接語りかけるような代表メッセージを印象的に届けるために、写真と文章を左右交互に配置するレイアウトにし、リズムよく読んでもらえるようにする工夫を施しました。

〈STUDIO実装のポイント〉
コンテンツそのものに集中してもらえるよう、アニメーションを必要以上に加えず、量やタイミングを調整しています。
ローディングアニメーションに企業理念を表示し、ユーザーへ瞬時にこの会社が大切にしている価値観や姿勢を感じてもらえる演出を取り入れました。